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El objeto de la presente convocatoria es la necesidad de sustitución temporal de la persona adscrita al Gabinete Técnico de Ponferrada durante su ausencia por nacimiento y cuidado de menor. Se propone constituir una bolsa cerrada para este perfil, con primer llamamiento destinado a la sustitución y vigencia máxima de 2 años para futuras necesidades temporales.
1. Gestión de eventos institucionales y protocolo.
2. Preparación, renovación y seguimiento de convenios.
3. Gestión de proveedores, presupuestos, compras y servicios.
4. Apoyo técnico en licitaciones y coordinación con servicios ULE.
5. Gestión contable y control presupuestario del Vicerrectorado.
6. Elaboración de informes, listados y documentación técnica.
7. Apoyo en financiación, mecenazgo, ULETech Circular, Relaciones Internacionales y Emprendimiento.
8. Cooperación con el equipo y cobertura de Secretaría en ausencias.
Ser español, nacional de otro Estado miembro de la Unión Europea o de un Estado al que resulte aplicable la libre circulación de trabajadores en los términos previstos en la normativa aplicable.
Tener cumplidos los dieciocho años y no haber alcanzado la edad establecida para la jubilación forzosa. La edad se acredita mediante el DNI aportado en A1.
No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier entidad del sector público, ni hallarse inhabilitado con carácter firme para el ejercicio de funciones públicas. Se acredita mediante declaración responsable en la solicitud.
Acreditar conocimiento oral y escrito de la lengua española cuando proceda conforme al perfil de la convocatoria. Para ciudadanos españoles se acredita mediante el DNI aportado en A1.
Grado, Licenciatura o Diplomatura universitaria o equivalente. Titulación extranjera homologada o equivalente.
Al menos 1 año en gestión técnica o administrativa vinculada a proyectos, convenios, presupuesto, contratación, eventos o apoyo institucional.
Puntuación máxima total: 10.00 puntos.
Director de FGULEM
Subdirectora de FGULEM
Vicerrectorado del Campus de Ponferrada
Publicaciones oficiales de cada fase del proceso selectivo.
Aquí puedes descargar la convocatoria del proceso selectivo.
Aquí puedes descargar la convocatoria del proceso selectivo.
Fase de valoración y publicación de candidaturas admitidas y excluidas.
Plazo de dos días hábiles para alegaciones.
Listado definitivo tras resolver las alegaciones del listado provisional (F1.1).
Publicación de puntuaciones y orden de prelación.
Puntuaciones provisionales y orden de prelación. Plazo de 2 días hábiles para alegaciones.
Puntuaciones definitivas tras resolver las alegaciones del listado provisional (F2.1).
Entrevista personal para aquellos candidatos que hayan superado la valoración mínima de la fase 2.
Notas de entrevista y total provisional para candidatos convocados que superan la valoración mínima.
Publicación del resultado y cierre de la convocatoria. El proceso selectivo concluye aquí.
Relación final con méritos, fases valoradas, total, orden de prelación y resultado (selección/reserva).
DNI, NIE o pasaporte en vigor. Este único documento acredita también los requisitos A2, A3 y A4.
Gestión transversal de proyectos, convenios, presupuesto, eventos o apoyo institucional. Criterio de puntuación: 0,50 puntos / 6 meses
Experiencia en universidades, fundaciones del sector público o Administraciones Públicas. Criterio de puntuación: 0,50 puntos / 6 meses
Licitaciones, compras, presupuestos, contratación o relación con proveedores. Criterio de puntuación: 0,50 puntos / 6 meses
Contabilidad, control presupuestario, facturación o seguimiento económico de proyectos. Criterio de puntuación: 0,50 puntos / 6 meses
Subvenciones, captación de fondos, mecenazgo, cátedras o relaciones institucionales. Criterio de puntuación: 0,25 puntos / 6 meses
Derecho, ADE/Economía, Gestión Pública, Relaciones Laborales, Comunicación/Protocolo o afines. Criterio de puntuación: Hasta 1,25 puntos
Máster o posgrado en gestión, ámbito jurídico, sector público, proyectos, comunicación o protocolo. Criterio de puntuación: 0,50 por título
Nivel B2 o superior acreditado mediante certificación oficial. Criterio de puntuación: B2: 0,15; C1 o superior: 0,25
Formación específica en contratación pública, convenios o administración electrónica. Criterio de puntuación: 0,10 puntos / 10 h
Formación en contabilidad, presupuestos, facturación o gestión financiera. Criterio de puntuación: 0,10 puntos / 10 h
Formación en gestión de proyectos, subvenciones, financiación pública o captación de fondos. Criterio de puntuación: 0,10 puntos / 10 h
Formación acreditada en Excel, Word y herramientas colaborativas o documentales. Criterio de puntuación: 0,05 puntos / 10 h
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